Pilot Performance

PILOT PERFORMANCE ®

Leistung ohne Stress? Geht denn das?

Erfolg verlangt Leistung und hohe Leistung führt schnell zu Stress. Laut einer Studie der GPM leiden bereits 40% aller Manager an Stress mit Burnout-Gefährdung.

Wie ist es bei Ihnen? Wie gehen Sie als Manager und Führungskraft mit hohen Anforderungen und Belastungen um? Gelingt es Ihnen, auch unter Druck Ihre Gelassenheit und Souveränität zu bewahren? Sind Sie sicher, bei unerwarteten Problemen stets die richtigen Entscheidungen zu treffen?

Piloten werden seit Jahren hochprofessionell für diese Herausforderungen trainiert.

Was Führungskräfte von Piloten lernen können

In der Luftfahrt wird seit langem intensiv darüber geforscht, welche Führungs- und Verhaltensweisen besonders geeignet sind, die Leistungsfähigkeit von Piloten und Crew zu optimieren, um hohe Beanspruchungen und schwierige Situationen bestmöglich und sicher meistern zu können. Das auf dieser Basis entwickelte Training bildet die Grundlage für PILOT PERFORMANCE ®.

In dem Konzept PILOT PERFORMANCE ® sind die besten Piloten-Strategien und Tools zusammengefasst und für den Transfer ins Management aufbereitet. Führungskräfte lernen, wie man sich auf die besonderen Anforderungen des Führungsalltags ideal vorbereitet und Probleme erfolgreich bewältigt.

Wer Verantwortung trägt, braucht PILOT PERFORMANCE ®

  • WORKLOAD- & STRESSKOMPETENZ
    … souverän bleiben auch unter hohem Druck.
  • RISIKEN MANAGEN – ENTSCHEIDUNGEN TREFFEN
    … strategisch und sicher.
  • LÖSUNGSORIENTIERT UND SOUVERÄN FÜHREN
    … umsichtig und respektvoll, Ihre Ziele klar vor Augen.

Diese Fähigkeiten sind der Schubhebel zum Erfolg

Sie erhöhen nicht nur Ihre persönliche Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit, Sie fördern auch die Leistung Ihres gesamten Teams.
 
PILOT PERFORMANCE ® im Team bedeutet Top Performance für Ihr Unternehmen.

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